云岩区14条政策措施支持高校毕业生就业创业

　　12月20日，记者从云岩区了解到，为深入推进贵阳贵安“筑人才·强省会”2022届在黔高校毕业生就业创业行动，云岩区制定出台14条政策措施，全力保障高校毕业生在云岩区创业安心、工作顺心、生活舒心。

　　云岩区制定的14条政策措施主要包括输送优质岗位、实施便捷落户、支持人才自主创业、鼓励人才提升学历、优质住房保障服务、个性化子女入学服务、专享人才医疗保障服务、连续5年发放人才生活津贴、一次性发放安家费、保障人才配偶就近就业、开通“编制池”+“双轨制”发展通道等内容。

　　其中，在输送优质岗位方面，云岩区将与省内高校建立长期联系机制，持续强化供需对接，根据高校毕业生情况和云岩区自身重点产业、重点项目、重点企业发展需求，精准提供数量充足、专业匹配、真实有效的优质岗位，定期开展校园专场招聘活动，为高校毕业生送岗位、送政策、送服务。

　　在实施便捷落户方面，云岩区实行“最宽松、最方便、最快捷”的落户政策，推行高校毕业生户政业务“容缺受理”和7×24小时全天候落户等贴心服务，通过“一网通办”、掌上办、门口办、社区办等方式，保障人才落户“零门槛”。

　　在支持人才自主创业方面，云岩区将参照省、市高校毕业生就业创业政策和贵阳贵安“强省会”人才政策、市科技人才服务政策，对自主创业的高校毕业生，给予一次性5000元创业补贴、最高不超过20万元的创业担保贷款、每月500元场地租赁费用补贴等支持；开展科技创业的，根据创业项目情况，择优分5万元、10万元两档给予支持。

　　在优质住房保障服务方面，优先保障入住“人才公寓”，配置生鲜超市、健身中心、文化活动场馆、充电停车位等便利生活配套，在指定的商场、超市、饭店消费享受专项优惠，免费办理为期1年的公交、地铁乘车服务。同时，按照云岩区委、区政府相关政策，与相关用人单位签订5年以上劳动合同的高层次人才，获得硕士学位并具有副高级以上专业技术职称的，可享受住房补贴5万元；获得博士学位或具有正高级专业技术职称的，可享受住房补贴15万元。

　　在个性化子女入学服务方面，持有省级优才卡、省市人才服务绿卡(A、B、C、D、E类)的人才，其子女在云岩区就读幼儿园和义务教育阶段学校，可根据本人意愿和实际情况安排落实。人才子女在云岩区转学就读高中阶段学校，按学生原就读学校类别和学生学习能力水平，优先安排到相应的高中阶段学校就读。

　　在连续5年发放人才生活津贴方面，在云岩区工作且与符合政策条件的用人单位签订5年以上劳动合同的高层次人才，对获得硕士学位并具有副高级以上专业技术职称的，发放为期5年、每月500元的生活津贴；对获得博士学位或具有正高级专业技术职称的，发放为期5年、每月1000元的生活津贴。

　　在开通“编制池”+“双轨制”发展通道方面，设立云岩区“高层次人才编制池”，优先保障符合重点产业、重点项目急需紧缺人才使用。高校毕业生可通过“双轨制”定向选聘机制，与区属国有企业签订劳动合同，根据专业特长和人才条件分派到相关岗位就业。在政策允许范围内，优先推荐表现优秀人才到机关企事业单位工作。

　　(贵阳日报融媒体 记者黄秋月)